Impian miliki organisasi budaya mulia bermula dari atasan

Jika kita mengimpikan sebuah organisasi yang dibudayakan dengan nilai-nilai integriti, jujur dan amanah maka ia harus bermula dari peringkat atasan.

Pihak atasan dan pentadbir sendiri perlulah menyuburkan nilai-nilai tersebut di dalam setiap keputusan, tindak tanduk dan langkah yang mereka ambil.

Oleh kerana dunia hari ini sentiasa berubah dan kian mencabar, maka para pemimpin organisasi juga perlu lebih terkehadapan dengan sentiasa memperbaharui ilmu mereka dan kemahiran agar memberi impak yang positif kepada organisasi, kakitangan, pelanggan, agama, bangsa dan juga Ummah.

Demikian menurut siaran media Majlis Agama Islam Dan Adat Istiadat Melayu Perlis (MAIPs)
titah Raja Muda Perlis Tuanku Syed Faizuddin Putra Jamalullail ketika Baginda berkenan berangkat mempengerusikan Persidangan Mesyuarat MAIPs Ke-6 bagi tahun 2023 baru-baru ini.

Keberangkatan Baginda ke mesyuarat berlangsung di Bilik Mesyuarat Universiti Muhammadiyah Malaysia (UMAM) Perlis di Bangunan Wisma MAIPs, Kompleks Desa Siswa Uniciti Alam, Sungai Chuchoh, Padang Besar tersebut disambut oleh Ketua Pegawai Eksekutif (CEO) MAIPs, Mohd Nazim Mohd Noor.

Tuanku Syed Faizuddin Putra yang juga merangkap Yang DiPertua MAIPs bertitah, kepimpinan yang baik memerlukan seseorang pemimpin itu untuk menggerakkan kesemua ahli kumpulannya ke satu arah yang positif seperti yang telah ditetapkan di dalam strategi organisasi.

Ini termasuklah menanam nilai-nilai mulia organisasi yang mencorakkan budaya kerja yang hebat.

Tambah Raja Muda lagi, seorang pemimpin itu juga perlulah memenangi hati dan perasaan ahli kumpulannya dan perlu dihormati berdasarkan pencapaian dan mutu kepimpinan yang diserlahkan.

“Pada masa yang sama pemimpin juga perlu mempercayai dan menyerlahkan nilai-nilai yang baik yang tentunya akan diperhati dan ditiru oleh para pekhidmatnya,” titah Tuanku Syed Faizuddin Putra. – SM

BACA Raja Muda Perlis berkenan lancar Nihayatul-Am MAIPs